قررت شركة “إيتنا” الأمريكية دفع أجر إضافي قد يصل إلى 500 دولار سنوياً للموظفين الذين يحصلون على قسط كاف من النوم.
وقال مارك بيرتوليني، المدير التنفيذي لشركة إيتنا للتأمين الصحي بأمريكا، أن معدل إنتاج الموظف الواحد زاد بحوالي 69 دقيقة شهريا منذ بدء تنفيذ هذا البرنامج قبل عام.
وذكرت شبكة “سي إن بي سي” الأمريكية أن البرنامج يشجع الموظفين على الحصول على قسط أكبر من النوم بدفع 25 دولارا عن كل ليلة بحد أقصى 500 دولار في العام، وذلك إذا أثبت العاملون أنهم ينامون 7 ساعات على الأقل لمدة عشرين ليلة متتالية.
وأشارت الشبكة الأمريكية إلى أن هناك وسائل عدة لإثبات حصول الموظفين على قدر كاف من النوم من بينها استخدام ساعة “فيت بت” الرياضية التي تقيس درجة اللياقة ومعدل نبضات القلب.
وأكد مدير الشركة الأمريكية أن خلق ثقافة تشجع العاملين على النوم أكثر يمكن أن يدعم نشاط الشركات. وأضاف أن الاستثمار في العاملين يعود بالنفع على أي مشروع بزيادة الإيرادات وهو أحد المبادئ الاقتصادية الأساسية.
(3).jpg)
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)